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2018年上饶市广丰区特岗计划教师及中小学教师招聘面试公告

2018-07-25 10:14 教师招聘考试 http://jx.huatu.com/jiaoshi/ 作者:江西华图·丰老师 来源:未知

【导读】 江西华图提醒您:2018年上饶市广丰区特岗计划教师及中小学教师招聘面试公告已公布。

  江西华图提醒您:2018年上饶市广丰区特岗计划教师及中小学教师招聘面试公告已公布。欢迎加入教师资格考试群:664592572教师招聘交流群:389818919,关注江西华图官方微信(jxhuatu),新浪微博@江西华图官方,了解更多资讯信息!

  根据《江西省2018年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘公告》、《江西省2018年中小学教师招聘公告》、《江西省2018年中小学教师招聘第一批面试入闱名单及网上调剂公告》、《江西省2018年特岗教师招聘第一批面试入闱名单及网上调剂公告》精神,经区中小学教师公开招聘工作领导小组研究,为规范面试操作程序,确保公平公正,现就广丰区2018年特岗计划教师及中小学教师招聘面试工作等有关事项公告如下:

  一、面试原则

  在区中小学教师公开招聘工作领导小组的领导下,区纪检、监察部门的全程监督下,坚持公平、公正、公开的原则,严格按江西省2018年特岗计划教师及中小学教师招聘笔试成绩,依据江西人事考试网上公布的入闱面试人员名单,按规定比例确定面试人员。

  二、面试办法和程序

  (一)面试报到时间、地点及相关注意事项

  1.入闱面试人员务必在7月28日上午7:00前到达指定的地点参加面试,未准时参加者,按弃权论处。

  2.面试时须携带本人身份证、复审通过的报名登记表或特岗教师个人基本资料表,以便核对。

  3.面试考场管理:面试考场实行封闭、全过程监控管理,面试人员中途不得离开考场。面试人员、面试评委、工作人员进入考场前均应关闭手机等通讯工具,并交由相关人员统一管理,隔绝与外界联系。否则,取消面试者面试、评委及工作人员工作资格。

  4.面试地点及分组:区幼儿园(位于卧龙城,区人民医院隔壁)

  考室一(1号楼一楼):特岗初中语文10人、特岗初中历史2人,特岗小学语文23人、中小学教师招聘小学语文6人

  考室二(1号楼二楼):特岗初中数学12人、特岗小学数学15人、中小学教师招聘小学数学6人

  考室三(2号楼一楼):特岗初中英语15人、特岗小学英语15人、中小学教师招聘小学英语6人

  考室四(2号楼二楼):特岗初中音乐3人、特岗初中体育5人、特岗初中美术2人、特岗小学音乐6人,特岗小学体育5人,特岗小学美术9人,中小学教师招聘小学音乐3人,中小学教师招聘小学体育3人,中小学教师招聘小学美术3人

  考室五(3号楼一楼):特岗初中物理4人,特岗初中化学8人,特岗初中生物2人,特岗初中信息技术3人

  (二)面试的方式、内容及有关规定

  1.面试的方式:

  特岗计划教师及中小学教师招聘岗位面试方式主要为“教育教学能力测试”。中学、小学 “教育教学能力测试”内容为说课和回答评委提出的一个相关问题;初中美术、小学美术岗位“教育教学能力测试”内容为说课和命题简笔画;初中音乐、小学音乐 “教育教学能力测试”内容为说课和才艺展示(任意展示一项才艺,除钢琴外其它器乐由考生自带)。每人面试时间10分钟。

  2.说课的内容和有关规定:

  说课内容:初中生物采用我区现行七年级上册教材;初中其他学校采用我区现行九年级上册教材;小学体育采用我区现行七年级教材;小学其他学科采用我区现行五年级上册教材。

  面试者抽签确定说课顺序,考生在指定的时间、地点,在监督人员的监督、封闭状态下进行说课前的备课和现场说课。说课前30分钟到指定地点备课,完成说课稿。

  说课时考生根据个人所写说课稿内容进行说课,并回答考官的提问或完成命题简笔画或完成才艺展示,时间不超过10分钟。面试考生除只准带必备的工具,如笔、圆规、三角板等外,不得携带其他任何通讯工具和资料。

  3.面试人员按抽签顺序,在工作人员引领下从候试室进入备课室、面试室。面试时面试人员不准向考官泄露个人信息,不准作与面试内容无关的说明,否则,按违反面试纪律处理,严重的将取消其面试资格。

  4.面试评分

  面试由考官7人组成(其中主考官1人),采用当场评分的方式。评分采取去掉一个最高分和一个最低分,以有效分的平均值为考生的实际得分的方法,实际得分保留两位小数,第三位小数“四舍五入”,并在下一位面试考生面试结束后,当众宣布前一位面试考生的成绩,同时由考生本人现场签名确认。面试满分值为100分。

  5.按照《关于做好2018年教师招聘工作的通知》(赣教师字﹝2018﹞4号)文件规定,中小学教师岗位考试科目为“教育综合知识”和“学科专业知识”两科,笔试成绩与面试成绩各占50%,最后总成绩折合成百分制,其计算公式为:笔试成绩×(50÷200)+面试成绩×(50÷100)。若总成绩相同,则以面试成绩确定拟聘人员并选择具体任教岗位。

  三、关于部分学科教师招聘计划数缩减及录用办法的规定

  根据区中小学教师公开招聘工作领导小组研究,现就我区部分学科教师招聘计划数执行问题及录用办法规定如下:

  1.中小学招聘教师

  小学信息技术学科招聘1人,入闱2人,无递补,决定执行原招聘计划数。

  2.特岗计划教师:

  初中语文学科招聘4人,入闱12人,资格复审后放弃2人,无递补对象,实际入闱面试10人,决定执行原招聘计划数。

  初中数学学科招聘5人,入闱15人,资格复审后放弃4人,递补1人后无递补对象,实际入闱面试12人,决定将原招聘计划数(5人)缩减为4人。

  初中物理学科招聘3人,入闱4人,无调剂递补对象,决定将原招聘计划数(3人)缩减为2人。

  初中化学学科招聘3人,入闱9人,资格复审后放弃3人,递补2人后无递补对象,实际入闱面试8人,决定执行原招聘计划数。

  初中生物学科招聘2人,入闱2人,无调剂递补对象,决定将原招聘计划数(2人)缩减为1人。

  初中历史学科招聘1人,入闱2人,无调剂递补对象,决定执行原招聘计划数。

  初中地理学科招聘1人,入闱1人,资格复审后放弃1人,无调剂递补对象,决定取消原招聘计划。

  初中音乐学科招聘2人,入闱5人,资格复审后放弃2人,无调剂递补对象,实际入闱面试3人,决定将原招聘计划数(2人)缩减为1人。

  初中体育学科招聘2人,入闱4人,调剂1人,实际入闱面试5人,决定执行原招聘计划数。

  初中美术学科招聘1人,入闱3人,资格复审后放弃1人,无递补对象,实际入闱面试2人,决定执行原招聘计划数。

  初中信息技术学科招聘1人,入闱1人,无调剂递补对象,决定参照所有信息技术学科考生面试平均分(不低于)录取。

  小学音乐学科招聘3人,入闱6人,调剂1人,资格复审后放弃1人,实际入闱面试6人,决定将原招聘计划数(3人)缩减为2人。

  小学体育学科招聘3人,入闱5人,调剂1人,资格复审后放弃1人,实际入闱面试5人,决定将原招聘计划数(3人)缩减为2人。

  四、聘用相关工作

  1.确定拟聘人员。根据笔试和面试总成绩从高分到低分确定拟聘人员。若总成绩相同,则取面试成绩高分者。

  2.体检:按实际确定的招聘名额1:1比例等额确定体检对象,统一组织到指定医院体检,体检标准参照中小学教师资格认定的体检标准。体检时间为2018年8月2日、3日上午(具体事项及有关要求届时会另行发布在“广丰区政府信息公开”网站区教体局栏目、“广丰教育”微信公众号、“广丰人社”微信公众号,敬请考生自行关注)。

  3.因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃等原因造成的空岗,一律不作递补。

  4.公示时间:2018年8月13日至15日。

  5.分配办法:根据招聘岗位,分岗位类别分学科按总成绩从高分到低分由应聘者自主选择岗位。聘用人员于2018年8月25日上午8:30到达区教育体育局一楼会议室参加选岗并领取介绍信。

  6.特岗计划教师,由区教体局与其签订3年聘任协议,新招聘中小学教师在本区教育系统服务期不少于5年,并实行合同管理。

  广丰区中小学教师公开招聘工作领导小组

  2018年7月21日

  责任编辑:江西分校

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(编辑:江西华图·丰老师)

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