【导读】江西教师考试网提供以下教师招聘招考公告信息:2016年余干县教师招聘面试工作实施方案(部分),报名时间:,请考生多加关注。更多关于余干县教师,上饶教师招聘考试的内容,请关注(江西教师招聘考试频道/江西人事考试网)!
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(请以日后所发完整稿为准)
一、面试评委
㈠一个面试室一般配备评委5-7名,面试评委聘请由面试工作领导小组确定。
㈡面试评委组成等信息不对外公布。
二、面试方式、内容、时间与地点
㈠面试方式
1.试讲(无学生,模拟课堂)。高中各学科试讲时间为20分钟,其他学科试讲时间限12分钟内。
2.小学音乐、小学美术、高中体育与健康、高中技术需加试相关专业实践能力。
3.幼儿教师只考察应试人员的专业实践能力。
㈡面试内容
1.试讲内容:小学教师招聘(含特岗、省统招)试讲内容为2015-2016学年度我县小学六年级使用的教材。高中各学科试讲内容为2015-2016学年度我县高一年级(生物为高二年级)使用的教材。
2.小学音乐:除试讲外,并加试考查应试人员的视唱、才艺展示(限声乐、器乐或舞蹈)等。小学美术:除试讲外,并加试考查静物素描。
3.幼儿教师:手工制作、自弹自唱、才艺展示(限声乐、器乐或舞蹈)。
4.高中体育与健康:除试讲外,加试身体素质,测试项目:100米,800米,立定跳远。
5、高中技术:除试讲外,加试专业技能,包括:①office办公软件应用;②多媒体课件开发与辅助教学;③动态网站建设与管理;④计算机维护与维修。
㈢面试时间与地点
1、面试时间与学科:
8月1日上午7:00 始
高中各学科、幼儿教师
8月3日上午7:00 始
特岗招聘小学语文、小学数学、小学英语、小学音乐、小学美术、小学科学、小学品德与生活;省统招小学音乐、小学美术、小学科学、小学品德与生活
8月5日上午7:00 始
省统招小学语文、小学数学、小学英语
2、面试地点:余干中学第一教学楼。
三、面试程序及要求
㈠全体应试人员凭本人身份证和笔试准考证入场。面试开考后迟到15分钟以上或缺席者,其面试成绩按零分计算。
㈡除小学音乐、小学美术、幼儿教师三学科应试人员外,其他学科应试人员入场后,即在休息室抽签,确定面试出场先后顺序。
㈢小学音乐直接进入音乐试场先抽顺序签,然后依序加试视唱、才艺。加试完毕,转入休息室,进行试讲课题抽签,其余程序与其他学科一样。
小学美术应试人员直接进入美术加试试场加试静物素描,加试限时60分钟。加试完毕,转入休息室,进行试讲课题抽签,其余程序与其他学科一样。
幼儿教师应试人员直接进入幼儿教师面试试场考试“手工制作”,考试限时60分钟。考试完毕,转入休息室,抽签确定“自弹自唱”、“才艺展示”出场先后顺序,开始“自弹自唱”与“才艺展示”考试,“自弹自唱”与“才艺展示”考试限5分钟内完成。
㈣7时50分开始试讲课题抽签,间隔时间为12分钟(中途将根据面试进度作适当调整)。
㈤试讲课题抽签确定后,应试人员即进入准备室进行准备。准备时间限每人40分钟内。小学音乐学科视唱准备时间限3分钟内,才艺展示准备时间限5分钟内。
㈥全体应试人员按考场工作人员通知进入相应试场进行面试。面试过程中,应试人员不得违纪表明本人身份(如姓名、住址、单位等);否则,其面试成绩按零分计算。
㈦小学美术学科的应试人员,须自备自带所需画具、笔、橡皮擦等。小学音乐、幼儿教师应试人员可自带才艺展示所需的服装、器具。
㈧除小学音乐、小学美术、幼儿教师外,其他所有学科参加面试的人员不得携带教材及相关资料、笔、纸等任何与考试有关的物品,应试人员备课所需的教材、笔、纸等一律由准备室统一安排。
㈨各学科面试结束后,当场宣布面试成绩,面试人员签字确认后即离场。
㈩高中体育与健康在试讲完成后,到指定运动场集中(可穿跑鞋),先抽顺序签,再安排加试科目。加试顺序是:100米跑--立定跳远--800米跑。
(十一)高中技术在试讲完成后,到指定考场集中,进行专业技能加试。加试时间120分钟。
四、计分方法
㈠小学语文、小学数学、小学英语、小学科学、小学品德与生活五学科计分方法
1.满分100分。
2.计分时,先去掉异常值(畸高、畸低分),再去掉一个最高分和一个最低分,取所得的平均分,为个人实得分。
3.面试最终得分=实得分×(50÷100)。
4.小学语文、小学数学、小学英语等有两个以上面试组的学科,先求得两个面试组的平均分,再对考生面试成绩进行修正。修正公式为:考生面试成绩=考生面试得分×(同一职位全部考生平均分÷考生所在面试小组的考生平均分)。
㈡小学美术学科的计分方法
1.满分100分,试讲和静物素描各占50分;
2.单项计分时,先去掉异常值(畸高、畸低分),再去掉一个最高分和一个最低分,取所得的平均分,为个人实得分;
3.面试最终成绩按公式“面试成绩=两项目实得分之和×(50÷100)”计算。
㈢小学音乐学科的计分方法
1.视唱30分;才艺展示30分;试讲40分,共100分。
2.单项计分时,先去掉异常值(畸高、畸低分),再去掉一个最高分和一个最低分,取所得的平均分,为个人实得分。
3.面试最终成绩按公式“面试成绩=三个项目实得分之和×(50÷100)”计算。
㈣幼儿教师的计分方法
1.自弹自唱:30分;才艺展示:30分;手工制作:40分。
2.单项计分时,先去掉异常值(畸高、畸低分),再去掉一个最高分和一个最低分,取所得的平均分,为个人实得分。
3.面试最终成绩按公式“面试成绩=三个项目实得分之和×(50÷100)”计算。
㈤高中体育与健康的计分方法
1、试讲与身体素质测试各占50分;
2、加试赋分:100米跑15分,立定跳远15分,800米跑20分。
3、单项计分时,先去掉异常值(畸高、畸低分),再去掉一个最高分和一个最低分,取所得的平均分,为个人实得分。
4.面试最终成绩按公式“面试成绩=试讲与加试实得分之和×(50÷100)”计算。
㈥高中技术的计分方法
1、试讲与专业技能加试各占50分;
2、计分时,先去掉异常值(畸高、畸低分),再去掉一个最高分和一个最低分,取所得的平均分,为个人实得分。
3、面试最终成绩按公式“面试成绩=试讲与加试实得分之和×(50÷100)”计算。
㈦高中技术、高中体育与健康之外其他高中学科的计分方法
1.满分100分。
2.计分时,先去掉异常值(畸高、畸低分),再去掉一个最高分和一个最低分,取所得的平均分,为个人实得分。
3.面试最终得分=实得分×(50÷100)。
㈧考生总成绩计算办法
按照赣教发〔2016〕2号文件规定,特岗教师岗位和中小学教师岗位考生总成绩计算办法为:考生总成绩=笔试成绩×(50÷笔试总分)+面试成绩×(50÷面试总分);幼儿教师岗位考生总成绩计算办法为:考生总成绩=笔试成绩×(40÷笔试总分)+面试成绩×(60÷面试总分)。
五、根据省有关精神,对面试人数未达省《招聘公告》规定之比例的学科岗位,按参加面试人数与省规定比例确定调减该学科招录计划。其减少的岗位计划数用于增加部分报考人数充足、考试成绩较好的学科岗位计划数,根据该岗位考生总成绩从高到低依次聘用。
1、调减特岗招聘小学音乐招录计划4名、小学科学招录计划5名、小学品德与生活招录计划2名,增加特岗招聘小学语文招录计划6名、小学数学招录计划2名、小学英语招录计划3名,按考生总成绩从高到低依次聘用。
2、调减省统招小学音乐、小学美术招录计划各1名,增加省统招小学语文、小学数学招录计划各1名,按考生总成绩从高到低依次聘用。
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