2019-08-15 17:31 公务员考试 //jx.huatu.com/guojia/ 作者：江西华图.陈老师 来源：江西华图
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招聘公告：2020国考时政热点：触网的“新农人”为乡村带来无限可能
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公告来源：江西国家公务员招聘网
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精选热点
山东省工艺美术学院毕业的李芬,毕业后回到家乡菏泽市牡丹区安兴镇,开办了一家纯手工千层底布鞋加工作坊,将工艺设计与布鞋生产相结合,提升了产品层次。经过3年多的发展,她的手工作坊已成长为拥有300多名工人的公司,布鞋制造辐射附近7个村镇,年销售额达500万元,利税80万元。
像李芬这样一批从事三农领域工作的特殊创业群体在当地被称为“新农人”。来自菏泽市政府研究室的信息显示,目前全市有6.5万名“新农人”活跃在农业生产、销售、服务、管理等各个领域。“新农人”把农业作为职业,怀揣改变农村愿望,将现代要素投入农村,推动了农业向信息化、市场化、现代化迈进,成为引领农业发展的弄潮儿。
深度解读
在不远的将来，在服务“三农”的大领域中，一定有很多好的创业机会，成长起一批农业创新型企业和人才。如何做好一个乡村振兴时代的“新农人”，我有四点建议：
一是务实而作。把握好理想与现实的关系，既要有长远的方向，也要有当下的小目标，不能像夸父一样，倒在逐日的饥渴的路上。可以说，活着是许多“新农人”的第一要义，而尊重经济学与社会学规律是“新农人”的基本准则。把握好创新性与专业性的关系，不是所有的新东西都可以在农业上应用，特别是工业化的思维，要更多地遵守农业规律。
二是跨界融合。随着经济社会的发展，农业的多功能性空前延伸，农业与文化、与旅游、与教育等产业深度融合，“新农人”应该学会跨界融合的思维。以当前最为热门的“互联网+农业”为例，在三个层面积极融合，一个是互联网技术深刻运用的智能农业模式，第二个是互联网营销综合运用的电商模式，第三个是互联网与农业深度融合的产业链模式，呈现梯次推进的状态。方兴未艾的各种新型产销衔接方式，如众筹、预售、领养、定制等，基本是依托互联网开展的，正是“新农人”的用武之地。
三是善于合作。这个时代留给单打独斗者的创业机会正在减小，一个“新农人”的崛起，往往是一个团队集体成长的过程。想让自己的事业长久，还是选几个志同道合的伙伴吧。就像农产品电商，没有专业人士，那些临时组合的“父子兵”“夫妻店”“兄弟连”“女人帮”也正在演绎着奇迹，因为这也是天然的互补性团队。现代农业的供应链、产业链、价值链正在加速成形，每个“新农人”都不可避免地成为其中的一份子，不同的“新农人”之间要联合、“新农人”与农村经营主体要联合、“新农人”与其他关联行业要联合，到最后每个人都找到适合自己的位置。
四是尊重农民。新时代的返乡下乡创业，绝对不是替代农民，农民可以干、愿意干的事情还是要交给农民，“新农人”要避免与农民同质竞争，更多在生产性服务业和供应链、产业链、价值链上寻找农民干不了、干不好的领域。应该尊重农村的实际和农民主体地位，可以示范引导他们，也可以与他们合作，甚至可以用事实教育他们，但却不宜生硬地排斥他们，某种程度上与农民的关系决定着“新农人”事业的兴衰。
再没有比农业还古老却永恒的行业了，不管未来如何变化，总会有辛勤的脚印留在绿色的大地上，还有“新农人”们徜徉在田园牧歌中的身影，我为他们祝福。
观点整理自:《魏延安：“新农人”的现状与建议——漫谈“新农人”的起源、现状与未来》
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