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2022届广西桂林银行校园招聘公告,本次招聘若干人,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由银行招聘网整理发布。
步入高质量发展轨道
桂林银行成立于1997年,是一家具有独立法人资格的国有控股城市商业银行,经过多年发展,已经成为广西资产规模最大的单一地方法人金融机构。
“专注于服务乡村振兴的银行”
截至2021年7月末,桂林银行已在广西12个地级市设立分支机构,在广西和广东深圳共发起设立村镇银行7家,共有分支行132家,社区/小微支行333家,农村普惠金融综合服务点4599家,服务覆盖超两千万农村人口。
”匠星计划”管理培训生
总、分行经营管理和专业技术人才储备。
综合年薪15-20万
安家费5-15万
轮岗+跟踪培养
"兴星计划”乡村振兴金融专项人才
培养方向为社区(小微)支行行长,定向乡镇工作。
综合年薪12-15万
业务学习+跟踪培养
业务类岗位
从事营业网点柜面服务、产品营销、市场拓展等工作。
综合年薪8-12万
纳入桂林银行整体人才培养体系
福利
六险二金
年终奖
交通补贴
通讯补贴
餐费补贴
节日慰问
招聘对象
2022届毕业生(含2021年5月 -2022年12月毕业)
“匠星计划”仅招收毕业时间为2022年的国内外学生网申通道于9月10日正式开启,报名时间截止至2021年11月。
招聘流程
面试在9月-12月陆续开展,应聘者请留意电话、短信或电子邮件通知。
简历投递
线上测评+面试测评
签约录用
体检+背调
入职报到
报名方式
进入[桂林银行招聘]微信公众号,点击“应聘点我”-“校园招聘”,查阅岗位信息投递简历。
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