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2022年中国民生银行南昌分行招聘公告

2022-08-17 14:14 银行招聘考试 //jx.huatu.com/jinrong/ 作者:民生银行招聘 来源: 民生银行招聘

  【导读】江西金融考试网提供以下金融招考公告信息:2022年中国民生银行南昌分行招聘公告,请考生多加关注。更多关于银行招聘,招考信息,招聘公告,南昌金融招聘考试的内容,请关注(江西金融招聘考试频道/江西人事考试网)! 加入金融银行交流群() 农商行备考群()获取更多招考信息和备考资料。

  公司客户经理

  岗位职责

  制定公司业务营销方案,提供符合客户需求的产品及服务方案;开发客户资源,管理与维护客户关系,深度拓展潜在销售机会;

  收集市场信息,进行客户分层管理,维护提升存量客户贡献度;管理及维护客户授信,确保授信资产质量优良;

  参与培训并完成各项业务或产品销售任务,收集、反馈市场销售信息。

  任职资格

  年龄40周岁(含)以下,大学本科及以上学历,金融、经济或相关专业;

  具有2年及以上金融工作经验;

  能够以客户为导向,具有良好的沟通交流和关系建立能力;具有较强的销售能力,勇于接受挑战,熟悉本地业务市场;

  具有一定文字综合能力和问题解决能力;具备团队合作精神;具有良好职业道德及风险识别能力,诚实守信。
 

  零售客户经理

  岗位职责

  制定小微、消贷业务市场开发计划,组织开展零售客户和渠道各项营销活动;

  进行小微、消贷客户需求分析,寻找目标客户,完成市场营销工作目标;

  根据客户分类,进行客户综合开发;

  任职资格

  年龄35周岁(含)以下,大学本科及以上学历,经济、金融等相关专业;

  具有2年及以上金融行业营销工作经验;

  熟悉经济、金融政策,熟悉零售业务各产品工作流程,熟悉客户关系管理。
 

  零售业务营销推动岗

  岗位职责

  负责同业调研、零售业务需求分析,制定符合分行零售发展战略的客户定位与发展规划,推进分行零售客户经营目标的实现;

  负责零售客群经营指标测算,向经营机构或零售团队分配任务目标;制定相关团队的考核方案;

  负责制定获客策略、客户提升策略及营销指引,推进零售客群数据营销,并为支行提供培训及专业支持;

  制定重点业务的营销宣传方案,组织全行性的市场营销宣传活动,负责非金服务营销推广、策略开发、渠道合作、活动组织及效果评估。

  任职资格

  年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,经济、金融、管理专业优先;

  具有3年(含)以上金融业相关工作经验;

  熟悉国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势,具备业务规划、信息收集与分析等专业知识,具有战略思维意识;

  具有较强的组织管理能力及语言文字表达能力,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,具有较强的分析研究能力和丰富的银行管理经验。
 

  公司业务产品经理

  岗位职责

  负责产品推广,协同分行进行市场开发、项目拓展和营销推动;

  结合分行业务规划和区域特色,协助分行经营机构开展投行业务、交易融资业务和现金管理业务客户资源开发和金融服务;

  协助客户经理深度开发各类客户资源,配合支行管理与维护客户关系,推动并完成项目;

  定期撰写产品运用分析报告及案例剖析,提升和优化产品服务能力。

  任职资格

  年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,金融、经济或财务类相关专业;

  具有5年以上金融行业相关工作经验,以及3年基层对公信贷业务相关工作经验;

  熟悉银行业务产品知识、操作流程及风险控制并能灵活运用,具备CPA、CFA、资产评估师等资格者优先;

  具备良好的职业道德和品德操守,事业心强,遵守职业准则,无违法违纪行为或不良记录。
 

  服务经理

  岗位职责

  按照厅堂营运业务流程标准,准确、高效、规范地为客户办理对公、对私业务,并提供优质的厅堂咨询服务;

  负责运营作业相关的实物管理、实物交付及运营机具的使用、授权复核等工作(包括不限于现金、重要空白凭证、有价单证、业务印章、凭证等);

  了解本行金融产品,做好柜面的营销和推荐工作,提高对公、对私业务服务水平;

  执行消费者权益保护、现金管理制度及反洗钱相关制度规定,做好尽职尽责。

  任职资格

  年龄30周岁(含)以下,大学本科及以上学历;

  具有1年及以上银行柜台工作经历,熟练掌握柜面业务操作技能,熟悉银行会计业务和相关金融知识;获得银行、基金等相关从业资格证书者优先;

  综合素质高,具有较强的责任心和良好的客户服务意识,具备良好的敬业精神、职业道德和团队合作精神。
 

  风险经理

  岗位职责

  组织实施信贷业务贷后检查管理工作;

  负责征信管理、统计分析等相关工作。

  任职资格

  年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,经济、金融、财务类相关专业;

  具有3年及以上银行资产监控、风险管理等相关工作经验;

  熟悉经济、金融政策,熟悉信贷业务专业知识和操作流程;

  具有解决复杂问题的能力,较强的计划和执行力,职业操守好,责任心强;

  具备银行统计工作经验及较强数据分析能力者优先。
 

  党建管理岗

  岗位职责

  负责党委宣传、意识形态、政治理论学习、思想政治、精神文明建设;

  负责分行工会、共青团员等相关协同工作

  具有党务相关工作经验3年以上者优先。

  任职资格

  年龄35周岁(含)以下,中共党员,全日制大学本科及以上学历;

  全面掌握宣传思想政治建设、组织建设、党员队伍建设等各类党建党务工作理论、政策和知识;

  掌握国家经济金融方针政策;

  具有较强的策划思维,有能力建立、整合工作团队,具有解决复杂问题的能力,较强的计划和实施执行的能力,及沟通、协调、团队领导能力,具备良好的职业操守、责任心强。

  报名方式

  1.登录民生银行招聘官网“career.cmbc.com.cn:8080”在社会招聘频道寻找心仪职位并投递简历

  2.关注“民生银行招聘”微信公众号,点击“加入民生”投递简历

  扫描二维码投递简历

  原文标题:中国民生银行南昌分行诚聘英才

  文章来源:mp.weixin.qq.com/s/hBBxmreNX8zm3XM0YdtaTw

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(编辑:江西华图·龚老师)

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