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2018年江西省法检面试备考热点:会议类型组织题如何作答—褚武道

2018-11-28 15:38 公务员考试 //jx.huatu.com/gwy/ 作者:江西华图.陈老师 来源:江西华图

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  会议类考题是组织管理题中一类重要的题型,因为在机关实际工作中经常会通过开会落实上级精神,部属工作等,这项活动形式与公务人员工作是密切相关的,所以希望备考面试的考生高度重视。

  在作答组织管理中,整体的逻辑其实都可以按照事前、事中、事后的逻辑来思考,会议当然也不例外,但是我们不光要知道这个通用的思路,我们还要知道会议类题的个性,在实际工作中,我们需要注意些什么,使得你的答题内容更加丰富具体。

  下面通过一道题目为大家进行讲解。单位为了培养青年树立正确人生观价值观,要你组织英模事迹学习报告会,怎么组织?

  这是一个学习报告会,我们可以按照会前,会中,会后的逻辑来思考,会前可以答确定时间地点、会议资料等,但是这很笼统,没有个性。在这道题中,你如果审题清楚,能发现英模这个主体,从这块着手,你的会前内容就丰富了,比如英模有很多,所以请谁来,不是你能拍板的,因此你要初步确定好几个符合我们此次会议主题的英模人员,请示领导,确定好人选后,对英模发出邀请,你看,内容一下就丰富了,当然,确定好了人员,那么我们就可以对会议的资料进行丰富了,比如搜集好该位英模的文字,图片,视频资料等,让参会的青年提前了解。

  会中我们可以答做好英模的接待工作,考虑会议是以报告会的形式开展,英模在讲述完个人先进事迹后,可以增加提问互动环节,让青年就自身的体会、困惑与英模进行交流。会议主持人把握好现场氛围,避免会中出现冷场的现象。做好记录工作,可以留有影像资料以备宣传所用等。

  会后可以答向领导汇报会议进行情况,并希望参会人员可以提交一篇感会文章,将会议精神传达给每一个人,你会发现结尾中提到的感会文章很符合学习报告会这道题。

  希望考生以后在遇到会议类型的组织管理题时,一定要密切结合题目中的信息,有针对性的展开,不要泛泛而谈。

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(编辑:江西华图.陈老师)

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