2019-05-10 18:08 事业单位考试 //jx.huatu.com/sydw 作者：江西华图.陈老师 来源：江西华图
江西事业单位考试网同步江西华图招聘信息：江西省药品检验检测研究院2019年高层次人才公开招聘11人公告，报名时间：自公告发布之日至2019年5月31日，请考生多加关注。更多关于江西事业单位,2019事业单位,江西招聘,江西事业单位考试的内容，请关注（江西事业单位考试频道/江西人事考试网）！
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招聘公告：江西省药品检验检测研究院2019年高层次人才公开招聘11人公告
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公告来源：江西事业单位招聘网
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招聘人数：11人
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报名时间：自公告发布之日至2019年5月31日
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考试时间：-
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江西华图咨询电话：0791-86627628
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公告汇总：
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一、单位简介
江西省药品检验检测研究院(以下简称为省药检院)为隶属于江西省药品监督管理局的全额拨款正处级事业单位。主要承担国家和省有关部门指定的药品、食品、药包材、化妆品检验检测和质量仲裁工作，并开展相关科学研究。
省药检院为具备实验室资质认定、食品检验机构资质认定、实验室认可资格的综合性检验研究机构。现设有“一中心，两基地”：即“江西省药品与医疗器械质量工程技术研究中心”、“江西省研究生教育创新基地”、“江西省博士后创新实践基地”。
二、招聘岗位、人数、条件
| 招聘岗位 |
招聘 人数 |
岗位条件 |
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药品检验 （一）岗 |
6 | 药学类专业（1007）、中药学类专业(1008)、中药化学专业、植物化学专业、中药鉴定学专业；全日制硕士研究生及以上学历、学位；具有（中）药师及以上专业技术资格；35周岁以下（1984年5月1日以后出生）。 |
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药品检验 （二）岗 |
3 | 药学类专业（1007）、中药学类专业(1008)、中药化学专业、植物化学专业、中药鉴定学专业；全日制硕士研究生及以上学历、学位； 30周岁以下（1989年5月1日以后出生）。 |
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动物管理 与实验岗 |
1 | 兽医学类专业（0906）、动物医学专业、动物解剖学专业。全日制硕士研究生及以上学历、学位；30周岁以下（1989年5月1日以后出生）。 |
| 药包材检验岗 | 1 | 材料学专业（080502）、材料物理与化学专业（080501）、高分子材料与工程专业；全日制硕士研究生及以上学历、学位； 30周岁以下（1989年5月1日以后出生）。 |
备注：
1、 以上岗位条件中专业名称后括号中的数字为学科专业代码;
2、以上学历均要求全日制硕士研究生及以上学历、学位(海外留学人员需教育部学位认证证书);2019年应届生须在2019年7月15日前取得学历学位证书，未取得学历学位者，取消聘用资格。
三、报名办法
1、报名时间：自公告发布之日至2019年5月31日。
2、报名材料：《江西省药品检验检测研究院2019年高层次人才招聘报名及资格审查表》(见附件)、身份证、学历学位证书(应届毕业生需提供就业推荐表、海外留学人员需提供教育部学位认证证书)原件及复印件、个人简历。
3、报名方式：现场报名或网上报名(邮件标题以“应聘岗位+姓名”命名)。每人限报一个岗位。未按规定报名的，视为无效。
4、联系方式：
联系人及电话：88158637 潘老师、钟老师
地 址：江西省南昌市北京东路1566号省药检院二楼218室人事科
邮箱：syjy8627@163.com。
院网站：http://www.jxifdc.org.cn/。
5、报名材料经初审合格后，将在院网站发布参加笔试人员名单，请各位考生留意院网站上的公告通知。
请报名人员仔细对照报考岗位条件要求，不具备岗位条件要求者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。要诚信报考，凡弄虚作假者，一经查实即取消面试资格和录用资格。资格审查贯穿于招聘全过程。
四、考试方式
1、药品检验(一)岗、(二)岗考试办法：
考试采取笔试和结构化面试相结合的方式进行，总分为100分。笔试成绩占总成绩的40%，结构化面试成绩占总成绩的60% 。笔试主要考核相关专业知识。结构化面试主要考察考生的反应能力、逻辑思维能力和语言表达能力等。
(1)笔试成绩由高分到低分按1:3比例进入结构化面试(如专业笔试成绩末位同分的，一并参加结构化面试)。
(2)招聘人数与报名资格审查合格人数如低于1:3时，则相应调减该岗位招聘数。
(3)根据总分成绩从高分到低分确定进入体检人员名单。
2、动物管理与实验岗、药包材检验岗考试办法：
(1)考试采用结构化面试的方式进行考核。面试主要考察考生反应能力、逻辑思维能力和语言表达能力等。
(2)若符合岗位条件的报名人数达10人(含)以上，则需增加专业笔试，笔试成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:5的比例确定参加面试人员。笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。
(3)若符合岗位条件的报名人数比例未达1：3，按面试成绩不低于80分确定进入体检人员名单。
五、体检、考察、公示
1、体检：根据考试结果，择优录用。从高分到低分按岗位招聘人数1：1比例确定体检人员。体检标准参照公务员体检通用标准执行。参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用自理。
2、考察：体检合格者列入考察对象。因体检、考察不合格或自动放弃产生的岗位空缺，在公示前根据总成绩由高分到低分递补一次，其他情况一律不递补。
3、公示：对体检、考察合格的拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日。
六、聘用、待遇
1、聘用：公示无异议后，按规定办理相关聘用手续，依照国家有关规定实行试用期考核。试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。
2、待遇：享受事业单位工作人员待遇，列入单位事业编制管理。
附件：《江西省药品检验检测研究院2019年高层次人才招聘报名及资格审查表》
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