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一、公司简介
九江三峡碳资产管理有限公司由九江市金控集团代表市政府作为出资人,与重庆两江综合能源服务有限公司共同出资组建(市金控占股51%,重庆两江占股49%)。于2021年9月成立,公司落户鄱阳湖生态科技城科创中心。
公司经营范围具体包含碳资产管理,碳资产开发经营管理服务,碳盘查服务,碳资产管理培训及认证服务,碳交易第三方认证服务,减碳低碳规划方案咨询与服务,碳资产投资,股权投资,实业投资,商业投资等。
二、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准;坚持专业对口、注重工作能力和水平的用人方向;坚持逢岗必竞、公开平等的择优原则。为适应公司战略规划及业务发展需要,现面向社会公开招聘以下人员。
三、招聘要求
(一)基本条件
1.具有较高的政治素质、坚定的理想信念,拥护中国共产党的领导,能坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策;
2.爱岗敬业、廉洁自律,遵纪守法,具有良好的品行,未受过党纪政纪处分或相关行政处罚;
3.具有履行岗位职责的身体条件。
(二)具有下列情形之一的,不得报考:
1.曾受过刑事处罚或者治安处罚以及纪律处分的;
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;
3.曾被开除公职的;
4.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;
5.其他不宜报考的情形。
四、报名需知及联系方式
1.个人自荐信 ;
2.个人简历;
3.学历及相关专业证件资料 ;
4.投简截止时间:2021年11月17日止。
联系人:胡先生13767239627
程先生13907028366
简历投递邮箱:373359877@qq.com
五、招聘岗位、职责及条件
碳资产政策研究岗
(一)招聘人数:3名
(二)岗位职责:
1.搜集整理国家有关碳市场政策重要战略和政策方针、全国和试点碳市场相关制度政策,进行政策解读和研究,跟踪国内能耗双控、节能降耗等市场动态;
2.跟进新能源、节能环保、减碳降碳等行业相关政策,通过行业沟通、政策解读等方式实时关注国家碳资产相关政策变化,结合相关政策分析推动公司各项业务的发展;
3.调研市场信息,挖掘客户需求,分析并提炼为产品设计思路,开发与其配套的完整商业模式;
4.撰写研究报告、方案和建议等文字材料;
5.完成上级交办的其他工作。
(三)应聘条件
1.年龄35周岁(含)以下,条件优异者可适当放宽;
2.统招研究生以上学历,中共党员,新能源技术类、资源管理类、财务类、管理类专业,具有中级及以上相关专业技术职称者优先;
3.一年以上碳交易、可再生能源、投资类或相关行业工作背景;
4.具有良好的沟通及书面写作能力,熟悉规划设计等软件操作。
(四)福利待遇
五险一金、带薪年假、交通、通讯、人才补贴等等,年薪酬为8-20万元之间,劳动合同一年一签,试用期一个月,通过试用期后转正上岗。
碳资产管理技术岗
(一)人数:3名
(二)岗位职责:
1.负责控排企业温室气体排放核算指导、交易策略优化工作,对碳资产管理和新兴技术应用提出发展建议和意见;
2.负责可再生能源、林业碳汇、生物质等CCER项目开发,减排量核证和碳市场交易工作;
3.配合营销工作,跟进产品投入市场后的反馈,提出改进目标;
4.负责公司产品开发与管理工作;
5.完成上级交办的其他工作。
(三)应聘条件
1.年龄35周岁(含)以下,条件优异者可适当放宽;
2.本科及以上学历,新能源科学与工程、电气信息、环境工程、机械工程、化工等相关专业;
3.熟悉碳排放核算,可再生能源项目开发,节能减排技术咨询以及排放权交易等业务,具备两年以上从业经验。
4.具有良好的沟通及书面写作能力,熟悉规划设计等软件操作。
(四)福利待遇
五险一金、带薪年假、交通、通讯、人才补贴等等,年薪酬为6-13万元之间,劳动合同一年一签,试用期一个月,通过试用期后转正上岗。
综合财务岗
(一)人数:2名
(二)岗位职责:
1.遵守财经法规和国家统一的会计制度;
2.及时记账,按时交纳相关税费等相关工作;
3.做好各项资金支付和调拨;
4.保管好库存现金;
5.完成上级交办的其他工作。
(三)应聘条件
1.年龄35周岁(含)以下,条件优异者可适当放宽;
2.本科及以上学历,财务、会计、经济、审计等相关专业,持有会计从业资格证者优先;
3.两年以上相关工作经验,同业财务经验者优先;
4.熟悉现金管理和银行结算,熟悉财务软件的操作。
(四)福利待遇
五险一金、带薪年假、交通、通讯、人才补贴等等,年薪酬为6-10万元左右,劳动合同一年一签,试用期一个月,通过试用期后转正上岗。
行政后勤岗
(一)人数:2名
(二)岗位职责:
1.执行公司行政后勤管理的各项规章制度,确保公司的安全稳定以及正常运作;
2.负责公司日常会务接待工作;
3.负责办公采买及后勤管理工作;
4.负责一般性公文、领导交办的文字材料的起草工作;
5.完成上级交办的其他工作。
(三)应聘条件
1.年龄30周岁(含)以下,条件优异者可适当放宽;
2.本科及以上学历,行政管理、平面设计等相关专业,具有一年以上相关工作经验,有节能减排相关单位工作经验者优先;
3.熟练使用office等办公软件;
4.较强的沟通协调以及语言表达能力,诚信、正直,条理性强,有协作精神,关注细节。
(四)福利待遇
五险一金、带薪年假、交通、通讯、人才补贴等等,年薪酬为6-10万元之间,劳动合同一年一签,试用期一个月,通过试用期后转正上岗。
九江三峡碳资产管理有限公司
2021年11月11日
原文标题:九江三峡碳资产管理有限公司 2021年面向社会公开招聘公告
文章来源:http://www.jjtl.com.cn/art/ArticleShow_118935.aspx
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