【导读】江西招警考试网提供以下招警招考公告信息:2021年萍乡莲花县公安局面向社会公开招聘辅助性工作人员10人公告,请考生多加关注。更多关于2021招聘,江西萍乡招聘,事业单位招聘,江西招警招聘考试的内容,请关注(江西招警招聘考试频道/江西人事考试网)!
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为进一步加强莲花县的社会治安秩序管理,营造安全、和谐、有序的社会治安环境,经相关部门批准,决定面向社会公开招聘10名辅助性工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘对象及条件
(一)招聘岗位及人数
辅助性工作人员10名,限男性。
(二)招聘条件
1.男性,身高168cm及以上,年龄35周岁以内(退伍军人及有特长者条件可适当放宽至高中),大专及以上学历。
2.品行端正,遵纪守法,服从管理;诚实守信,乐于助人;态度积极,吃苦耐劳。
3.身心健康,无传染性疾病;无癫痫、精神病等可能危及工作的疾病病史;无违法违纪不良记录。
4.同等条件下,退伍军人、警察学院(校)毕业生、中文类、新闻类专业优先聘用。
(三)具有下列情形之一的,不得报考:
1.曾受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;因违法行为,被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;
2.直系亲属被判处刑罚的,参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的,有“非访”行为的。
3.曾被开除党、团籍或因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
4.有个人不良信用记录的;
二、招聘程序
本次公开招聘的程序为:报名、资格初审→资格审核、笔试→体能测试→面试→政审→体检→公示。
资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现条件不符或弄虚作假者,即取消应聘资格。
(一)报名、资格初审
1.报名时间:2021年11月15日至11月22日(现场报名:上午09:00-12:00,下午14:00-17:00)。
2.报名方法:
(1)现场报名:携带本人的个人简历、身份证、毕业证、退伍证、驾驶证、荣誉证书的原件和复印件、征信报告一份和四张1寸证件照,到萍乡市民生人力资源有限公司(萍乡市火车站旁原东方宾馆三栋二楼)。联系电话:0799-6234009贾女士。
(二)资格审核、笔试、体能测试
1.资格审核:萍乡市民生人力资源有限公司将对报名的人员简历进行资格审查,对符合招聘岗位条件的人员安排笔试、体能测试,具体时间、地点等相关信息另行通知。
2.笔试采用闭卷考试方式进行。笔试时间为90分钟,分值100分。采取统一命题、统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。本次考试不指定考试辅导用书,也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
3.现场进行体能测试,体能测试时间、地点另行通知。体能测试测评10M×4往返跑、1000M、俯卧撑三项,测试标准参照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》执行,总分为100分。
4、报考费:60元/人(含保险费)
(三)面试
面试时应聘者应携带本人身份证。面试成绩满分100分。面试时间、地点另行通知。
(四)体检和政审
(1)确定入围人员。按照(笔试测试分数*30%+体能测试分数*20%+面试分数*50%)的计算公式,根据考试考核总成绩排名确定十名拟入围人员。拟录用人员自愿放弃拟录用资格的,将按照总成绩由高到低,依次递补。
(2)体检和政审。体检标准参照征兵体检项目和标准,由用人单位统一组织进行。体检费由应聘人员自理。体检时间、地点另行通知。体检合格的,由公安机关统一组织政审。体验或政审不过关则取消资格,由总分排名从高到低替补入围。
(五)公示
根据应聘者总成绩、政审和体检结果,确定拟录用人员,并在萍乡市民生人力资源有限公司微信公众号公示3日。
(六)岗前培训
公示期满无异议者,由莲花县公安局负责对拟录用人员进行岗前培训。岗前培训考核不合格的、难以胜任工作的,不予录用。
三、聘用与待遇、管理
公示期满无异议者,采用第三方劳务公司派遣方式签订劳务派遣合同,参加岗前培训后即安排上岗,试用期2个月,试用期工资1800元/月。聘用期间,工资待遇不低于4.5万元/年(包含五险,即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险),具体缴纳办法按有关政策规定执行。
莲花县公安局
萍乡市民生人力资源有限公司
2021年11月15日
原文标题:莲花县公安局面向社会公开招聘辅助性工作人员公告
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/_0HkzgmQSClCGVEz66JxXA
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