【导读】江西招警考试网提供以下招警招考公告信息:2021年新余市公安局特巡警支队招聘保安(编外用工)公告,请考生多加关注。更多关于2021招聘,江西新余招聘,新余公安招聘,江西招警招聘考试的内容,请关注(江西招警招聘考试频道/江西人事考试网)!
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因工作需要,新余市公安局特巡警支队采取劳务派遣用工形式,面向社会公开招聘保安。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照招聘岗位所设置的条件要求,面向社会公开招聘德才兼备优秀人才。
二、招聘岗位及条件
(一)岗位及人数
1.岗位:保安
2.人数:4名(限男性)
(二)报名条件
1.基本条件
(1)具有中华人民共和国国籍。
(2)拥护中国共产党的领导,拥护《中华人民共和国宪法》,遵守法律法规,思想政治素质好,品行端正,没有参与邪教活动,无其它违法违纪行为;
(3)具有符合岗位要求的身体健康、心理素质和工作能力,无精神病史,无身体残疾、缺陷,无纹身、无明显疤痕;
(4)踏实肯干、性格稳重、责任心强,具备较好的沟通协调和解决实际问题的能力。
2.岗位条件
(1)年龄:18-35周岁(1986年11月24日——2003年11月24日出生);
(2)学历:高中及以上学历
(3)身高:170cm以上;
(4)视力:矫正视力1.0及以上。
3.同等条件下优先聘用以下人员:
(1)退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员;
(2)人民警察类或者政法类院校毕业生;
4.下列人员不得报名:
(1)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
(2)受过行政拘留、司法拘留处罚的;
(3)被开除公职、开除军籍或者因违法违纪被原单位辞退解聘的;
(4)有吸毒史和精神病史的;
(5)编造、散布有损国家声誉信息的;
(6)本人或者家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的。
三、待遇及薪金
(一)享受待遇
1.统一办理养老、医疗、失业、工伤保险,另一次性购买年度大病工伤险;
2.按规定享受工会福利、带薪年休假和单位安排的1次免费体检,提供工作期间的伙食、住宿和工作服;
(二)工资薪金
薪酬3400元/月(含单位及个人缴纳的四险)。
四、招聘程序
(一)报名方式
1.报名时间:截止至2021年11月24日(上午8:00-12:00下午2:30-5:00);
2.报名地点:新余市公安局特巡警支队政工科(二楼207)
3.报名需提供的材料:
(1)现场填写报名表;
(2)本人有效身份证原件及复印件;
(3)学历原件和复印件;
(4)近期正面免冠同底1寸照片;
(5)符合优先聘用条件人员需提供相关证明材料。
4.报名咨询电话:0790——7122306
5.疫情防控要求:报名人员需提前做好个人防护,佩戴口罩并持绿色健康码进行现场报名,如近期有国内中高风险地区旅居史的,须提供7日内核酸检测阴性证明,现场人员评估确认后方可报名。
(二)考试方式
本次考试分2个环节,分别为体能测试和面试。参考人员携带本人身份证参加考试,考试时间和考试地点另行通知。
(三)体检与考察
按面试成绩由高分到低分进行排序,确定体检考察对象。
1.体检:体检费用自理,时间另行通知。
2.考察:考察由用人单位组织实施。
体检、考察不合格者,取消其聘用资格,并征求考生意愿由高分到低分予以递补。
(五)公示
资格复审、体检、考察后,将拟聘用人员名单在新余人才网上进行公示,公示期为5天。
五、聘用与管理
公示结束无异议后,按照《中共新余市委办公室新余市人民政府办公室印发的通知》(余办字〔2014〕34号)要求,对拟聘用编外人员实行劳务派遣,试用期为二个月,试用期满后合格者,正式聘用,不合格者予以清退。
六、其它
1.资格审查贯穿整个招聘过程。应聘者须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责,凡发现与本招聘公告岗位条件不符或弄虚作假的,一经查实,取消面试(体检)或聘用资格,由此产生的一切后果由应聘者自负。
2.应聘者请保持通讯畅通。
原文标题:新余市公安局特巡警支队招聘保安(编外用工)公告
文章来源:http://rcw.xinyu.gov.cn/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=4314
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