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部分毕业生尚未落实工作,青年就业压力有所上升,对此现象你怎么

2022-07-29 17:07 公务员考试 //jx.huatu.com/gwy/ 作者:江西华图·龚老师 来源:江西华图

  【导读】江西公务员考试网提供以下公务员招考公告信息:部分毕业生尚未落实工作,青年就业压力有所上升,对此现象你怎么,请考生多加关注。更多关于江西省考面试,江西面试技巧,江西备考资料,江西公务员招聘考试的内容,请关注(江西公务员考试频道/江西人事考试网)! 加入官方交流群()获取更多招考信息和备考资料!

 

  1.今年高校应届毕业生达909万人,规模再创历史新高。部分毕业生尚未落实工作,青年就业压力有所上升,对此现象你怎么看?

  【参考解析】

  就业是民生之本,是社会财富创造的来源和社会大局稳定的重要支撑。目前,高校毕业生一年比一年多,就业岗位却很有限,因此造成了“就业难、毕业季失业”的现象,我认为这种现象值得引起全社会的广泛关注,如果不能解决好就业问题,不仅让广大毕业生产生巨大的心理落差,不利于他们自身价值的实现,而且对于社会而言也损失了一部分创造财富的青年人,不利于社会资源的充分利用;这种现象背后有着深刻的原因:如学校课程设置不规范,教学实践脱节,远远落后于实际;大学生普遍缺乏危机意识,在校期间不注重个人能力的培养,对未来缺乏长远规划,浑浑噩噩度过大学生活;企业对于人才的标准提高,导致刚出校门的应届生不能获得实习机会。

  针对仍未落实工作的毕业生,我认为可以做到以下几点:

  第一,政府应增加招聘活动,依托中国公共招聘网、毕业生就业服务平台、就业在线等,常态化提供网络招聘服务;继续举办大中城市联合招聘、金秋招聘等专项活动,并在地级以上城市定期举办线下招聘。

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  第二,拓宽就业渠道,加快落实社保补贴、培训补贴等政策,鼓励中小微企业更多吸纳毕业生就业,拓宽市场化就业渠道;加快招聘招录进度,推动国有企业持续扩大招聘规模,稳定事业单位、基层服务项目招录规模。另一方面支持创业,对有创业意愿的毕业生开展有针对性的创业培训,提供项目开发、开业指导、资源对接、跟踪扶持等创业服务,优先安排创业场地,给予创业担保贷款等政策支持。

  第三,持续提升毕业生就业能力,实施就业见习计划,增强毕业生就业竞争力;持续推进职业培训计划,支持毕业生通过一技之长实现就业。大学生离校之后应做好跟进服务,通过加强与教育部门信息衔接、畅通失业登记、开展基层走访等方式,将未就业毕业生及时纳入服务体系,根据需要提供职业介绍、职业指导等免费服务;对零就业家庭、身有残疾等困难毕业生优先开展就业援助。

  第四,媒体也应该积极引导毕业生树立正确的就业观,鼓励广大毕业生到基层一线就业,帮助他们解决求职中遇到的困难问题。与此同时政府发挥政策性岗位吸纳作用,优化调整教师、医务人员等岗位招录时间,实施好“三支一扶”、“特岗教师”、“西部计划”等基层就业项目。

  我相信,通过社会各界的积极努力,一定可以促进毕业生更加充分更高质量就业,以优异成绩庆祝建党100周年。

 

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(编辑:江西华图·龚老师)

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