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赣州市人力资源有限公司是经市政府批准,由赣州市国有资产投资集团有限公司出资委托赣州市人力资源和社会保障局经营管理的国有企业,因业务发展需要,现面向社会公开招聘1名工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘的岗位、人数及任职要求
本次公开招聘工作人员1名:
(一)行政人员1名:年龄45周岁以下,大学本科及以上学历,中文、新闻传播学、财经类或企业管理类专业,有5年以上相关工作经历,具备行政管理、文秘工作的相关知识以及能力,具有较高的文书写作能力,沟通协调能力强。
二、招聘程序
(一)报名时间及要求
报名时间为2021年8月31日至9月14日。凡符合报名条件者均可报名,报名者应将报名材料压缩打包(压缩文件夹以“姓名+应聘岗位”命名)发送至邮箱:3596221362@qq.com,报名材料(参加笔试时须带相关证件原件备查)包含但不限于以下:
1、求职登记表(请下载附件,按要求填写并贴上一寸近期彩色照片);
2、个人身份证、学历证、学位证、职称或职业资格证书、从业证明、工作业绩成果、奖励证明材料原件及复印件各一份;
3、学信网下载的本人《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》。
备注:应届生岗位报名人员提供报名表、身份证扫描件,不提供学历证、学位证、学信网信息。
有下列情况之一的人员不得报名:
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(2)涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
(3)受处分期间或者未满影响期限的;
(4)具有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的;
(5)因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退(解除聘用合同)、开除的;
(6)法律、法规规定的其他情形。
(二)资格审查
由市人力资源有限公司负责通知符合报名条件的人员进行现场资格审查。经资格审查后,符合条件的报名人数与招聘计划未达到3:1的,则相应调减招聘计划或取消该职位的招聘计划。资格审查通过的考生领取笔试准考证考试。
(三)笔试
笔试地点设在赣州市(具体地点以准考证为准)。笔试采用闭卷方式进行,主要考察考生写作能力、专业知识、党史及相关法律法规知识。笔试总分为100分,成绩保留到小数点后两位数。根据笔试成绩,按从高到低分不少于1:2的比例确定面试人选(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)。笔试成绩在相关网站公布。具有研究生及以上学历学位人员可免笔试直接进入面试环节。
(四) 面试
面试时间、地点另行通知。面试总分为100分,成绩保留到小数点后两位。面试采用结构化面试方式进行,主要测试应试者的综合分析、逻辑思维、人际交往、应变能力、语言表达和举止仪表等。
(五)背景调查(政审)
根据笔试成绩30%、面试成绩70%的比例合成综合成绩,按照1:1的比例,从高分到低分确定考察人选。如考试成绩出现同分的,则根据面试成绩从高分到低分确定考察人选。由市人力资源有限公司负责考察,对考察人选进行全面考察。考察不合格者取消考选、招聘资格,并按该职位总成绩从高分到低分顺延递补考察对象。
(六)体检
对考察合格的人选,按国家规定入职人员体检标准组织到医院进行体检。体检不合格者取消招聘资格,并按该职位总成绩从高分到低分顺延递补体检对象,体检费用由考生自理。
(七)公示
对体检合格的人员,综合考虑笔试、面试、考察情况,按1:1的比例,确定拟招聘人员,并在相关网站等公示7个工作日。公示不合格者直接取消资格。
三、聘用与薪酬待遇
对公示期无反映,或有反映经查实但不影响聘用的,确定聘用人选。经考试、考察、体检、公示合格者在规定时间内不来报到的,视为放弃考选招聘资格。聘用人员与企业签订劳动合同,试用期2个月,期满经考核合格的,按照平等自愿、协商一致原则签订劳动合同,并按规定办理“五险一金”。
聘任人员薪酬待遇按照公司薪酬标准执行,试用期间待遇按招聘企业有关规定执行。聘用人员实行聘期制,每个聘期2年。
四、本公告由市人力资源有限公司负责解释
咨询电话:0797-8288638
咨询部门:赣州市人力资源有限公司人事部
联系地址:赣州市兴国路55号人力资源交易中心三楼312室
赣州市人力资源有限公司
2021年8月31日
附件:报名表.doc
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