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赣州市消防救援支队全媒体中心招聘宣传工作人员的公告

2022-04-09 15:37 事业单位考试 //jx.huatu.com/sydw 作者：赣州人事人才网来源：赣州人事人才网

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　　根据工作需要，赣州市消防救援支队全媒体中心面向社会公开招聘宣传工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及工作地点

　　(一)招聘岗位和人员

　　新媒体编辑运营1名、美术编辑1名、文字采编1名。

　　(二)工作地点

　　赣州市消防救援支队机关全媒体中心。

　　二、招聘对象资格条件

　　(一)基本条件

　　1.坚持四项基本原则，热爱消防救援事业，有较强的事业心和责任感，具有良好的职业道德，遵纪守法，品行端正，无违法乱纪行为，符合岗位所需的身体条件。

　　2.全市常住居民，年龄在18-35周岁，身心健康，户籍不限，政治审查、体格检查符合《中华人民共和国兵役法》规定的公民。

　　(二)岗位条件

　　新媒体编辑运营岗位

　　1.中文、新闻和新媒体等相关专业全日制本科以上学历，有较强的文字编辑能力，擅长文案策划、活动策划、话题策划和口碑营销，有责任心，具有较强的学习能力、沟通能力及团队合作精神,抗压能力强;

　　2.能够参与平台日常直播栏目策划和执行;

　　3.具备快速制作短视频等新媒体作品的能力，具备新媒体推广等相关技巧和组织线上线下粉丝活动能力;

　　4.有微信、微博、抖音运营2年以上工作经验者优先，有运营新媒体账号粉丝100万+的微信公众号、视频号等原创文章阅读量10万+的优先。

　　美术编辑岗位

　　1.美术设计、广告设计等相关专业大专及以上学历，具有2年以上媒体或相关行业从业经历者优先;

　　2.擅长插画、画册等文创产品设计;

　　3.精通coreldraw、photoshop、il-lustrator、indesign等设计软件，具备扎实的美术基础与良好的手绘能力，审美和色彩把握能力强，能独立策划完成海报、画册、图片展设计制作。

　　文字采编岗位

　　1.新闻传播、影视编导、中文等相关专业全日制本科以上学历;

　　2.能够独立完成信息、通讯稿的采写，有选题策划、写深度报道的能力。有扎实的文字功底和创意策划能力;

　　3.了解传媒行业,对热点事件、新闻动态有较强敏感性;

　　4.能熟练使用photoshop等图片处理软件;

　　5.有媒体或相关从业1-2年以上工作者经验优先;

　　6.有省部级以上报刊、电视媒体刊发作品者优先。

　　三、招聘工作程序

　　(一)报名方式、时间与相关事项

　　1.报名时间：即日起至2022年4月15日。

　　2.报名邮箱：2669062990@qq.com。

　　3.报名材料：

　　(1)个人简历(下载附件：报名表)附上自愿加入消防救援队伍申请书;

　　(2)身份证、学历证书复印件各一份;

　　(3)如是退役军人，一并附上退伍证或复员证复印件一份;

　　4.联系电话：0797-7391869。

　　(二)资格审查

　　报名过程中一并进行。

　　(三)考试

　　考试分为笔试、实操和面试三项。

　　1.笔试。报名文字采编岗位人员开展笔试，时间120分钟，现场根据提供相关文字信息和素材撰写1000字以上的通讯稿件，由裁判组审核打分，择优进入面试环节。

　　2.实操。报名美术编辑和新媒体运营岗位人员开展实操，时间120分钟，现场根据提供的相关文字信息和素材，分别制作海报和短视频，由裁判组审核打分，择优进入面试环节。

　　3.面试。面试成绩满分100分。采取现场答辩方式，主要考察被面试人员的口头表达、分析判断、逻辑思维、反应能力、心理素质及形象气质等。

　　(四)政治审查

　　参照征兵政治考核要求进行。应聘人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其资格。后果严重者，追究相关的责任。

　　(五)体格检查

　　按照《应征公民体格检查标准》和《应征公民体格检查办法》标准执行，入闱人员统一在指定医院体检，体检费用由赣州市消防救援支队承担。未按规定时间到达指定地点进行体检的，视为自动放弃。对体检结果有异议的，可自费申请复检一次。体检不合格者，不予录用，所缺名额按照从高分到低分的顺序依次递补，笔试、实操、面试分数均相同者开展体能测试，以成绩高低依次递补。

　　(六)公示和录用

　　体检政审合格者确定为拟聘用人选，并在赣州市消防救援支队网站上公示，公示时间为5个工作日。聘用人员自正式报到之日起一个月内，与赣州市消防救援支队签订劳动合同，试用期为3个月，试用期满由用人科室提出录用意见。首次签订劳动合同为期3年，第二次续签劳动合同按《劳动合同法》有关规定执行。

　　四、聘用待遇与要求

　　(一)正式录用前试用三个月，试用期工资3000元/月，试用期满经考核合格，与赣州市消防救援支队签订三年正式录用劳动合同，按照优绩优酬原则，工资不低于4000元/月，纳入绩效管理并办理“五险一金”，年度考核合格加发第十三个月奖励工资，参照消防救援人员伙食标准保障一日三餐，按程序加入党(团)工会组织享受相应待遇等。

　　(二)实行准军事化管理，落实《江西省合同制消防员考核实施办法》，录用后统一发放服装，实行行政班制和应急宣传值班制。对不服从管理、不能胜任工作、身体不适应所在工作岗位或严重违反单位规章制度的，实行全程淘汰。

　　五、其它

　　(一)应聘人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其资格。后果严重者，追究相关的责任。

　　(二)应聘人员必须保持通信畅通，按照招聘工作领导小组有关要求配合做好各项应聘工作。

　　赣州市消防救援支队

　　2022年4月9日

　　原文标题：赣州市消防救援支队全媒体中心招聘宣传工作人员的公告

　　文章来源：www.797rs.com/news/18028.html

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