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2022赣州经开区黄金岭街道办事处面向社会公开招聘10人公告

2022-12-05 18:50 事业单位考试 //jx.huatu.com/sydw 作者:汇奇才招聘服务网 来源:汇奇才招聘服务网

  【导读】江西事业单位考试网提供以下事业单位招考公告信息:2022赣州经开区黄金岭街道办事处面向社会公开招聘10人公告,请考生多加关注。更多关于赣州市招聘,2022招聘,社会招聘,赣州事业单位考试的内容,请关注(江西事业单位考试频道/江西人事考试网/全国人事考试网)! 加入官方交流群()获取更多招考信息和备考资料。

  因工作需要,黄金岭街道办事处面向社会公开招聘10名特殊岗位自聘人员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  1.采取公开、平等、竞争、择优的原则;

  2.坚持思想品德与个人素质并重的原则。

  二、招聘岗位及条件

  岗位一和岗位二都为自聘岗位,非在编岗位。

  岗位一:综合行政执法大队队员7名(此岗位经常加班,需值夜班,较适合男性);

  岗位一需具备以下基本条件

  1.有较强的敬业精神和责任精神,工作积极主动,品行端正、耐心细致、责任心强、吃苦耐劳、服从工作安排;

  2.年龄在18周岁以上(2004年11月29日之前出生),40周岁以下(1982年11月29日以后出生);

  3.具有中专及以上学历,专业不限(退役军人学历可放宽至高中);

  4.身体健康,无赌博、吸毒等不良嗜好,具有正常履行岗位职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。

  岗位二:综合业务岗3名;

  岗位二需具备以下基本条件

  1.有较强的敬业精神和责任精神,工作积极主动,品行端正、耐心细致、责任心强、吃苦耐劳、服从工作安排;

  2.年龄在18周岁以上(2002年11月29日之前出生),40周岁以下(1982年11月29日以后出生);

  3.具有大专及以上学历,专业不限;

  4.能熟练操作计算机及Word、Excel等办公软件,具备一定的写作功底和文字能力,能较好地完成文稿写作、宣传报道等综合性业务;

  5.身体健康,无赌博、吸毒等不良嗜好,具有正常履行岗位职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。

  三、具有下列情形之一的,不予聘用:

  1.曾受过刑事处罚或行政拘留以上治安管理处罚的;

  2.曾被开除中国共产党党籍或公职的人员,以及法律法规和政策规定不得聘用的其他情形人员;

  3.尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的,尚未终结的;

  4.有不良信用记录的,被法院列为失信名单的;

  5.报考聘用后即构成回避关系的;

  6.曾因违纪违规被用人单位开除、辞退或解聘的;

  7.其他不符合聘用的情形。

  四、招聘办法和程序

  本次招聘工作采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、试用、正式聘用等程序。笔试、面试满分均为100分,并各按50%折算计入总成绩。

  (一)报名、资格审查

  1.报名时间:2022年11月29日至2022年12月4日;

  2.报名方式:采取现场报名方式,不接受电话、信函和网上报名,联系电话:19979709493(刘)、18296860801(李);

  3.报名地点:黄金岭街道办事处2楼210党建办公室;

  4.报名须携带材料:①报名表(扫码下载附件,表内须附有照片,报名表电子稿同时发至317122012@qq.com);②本人身份证、毕业证等相关证书原件及复印件;

  5.资格审查:考生须严格按照招聘岗位的条件要求报名,并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格;

  6.符合报考条件人数与招聘人数达到3:1以上方可开考,如未达到该比例,则相应的调减招聘人数或取消招聘岗位。

  (二)笔试

  1.笔试时间、地点另行通知;

  2.笔试内容主要为时事政治、法律常识、市情区情、公文写作等;

  3.考生须持有效居民身份证件到指定地点参加笔试,笔试开始15分钟后不得入场。未在规定时间内到达考场候考的,视为放弃笔试。

  (三)面试

  1.根据笔试成绩从高到低,按招聘人数与面试人数1:2比例确定面试入闱人员。确定入闱面试人员时,如遇末位同分情况,一并入闱面试;

  2.面试采取结构化面试方式进行,总分值100分,主要测试应试人员的口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等;

  3.面试时间、地点另行通知。考生应持身份证按规定的时间到指定地点参加面试,未在规定时间内到达考场候考的,视为放弃面试。

  (四)体检

  根据总成绩高低,按照招聘人数1:1比例确定的入围体检人选,在指定体检中心进行体检,体检标准参照《关于印发〈公务员录用体检特殊标准(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕82号)。因主动放弃体检或体检不合格而出现缺额的,按总成绩高分到低分顺序依次递补。体检时间、地点另行通知。

  (五)政审

  体检合格人员列为政审对象。政审内容主要包括:政治品质、是否有违法犯罪行为、是否有酒驾、醉驾行为、社会信用记录等方面问题。出现政审不合格或自动放弃等原因出现岗位空缺,根据得分顺序,后续人员依次递补进入体检、政审。

  (六)公示

  对体检、政审合格的人员,确定为拟聘用人员,并在黄金岭街道办事处微信公众号公示5个工作日。公示后无异议,按程序办理入职手续。

  (七)试用

  试用期1个月,试用期工资按2800元/月计发。

  (八)正式聘用

  正式聘用人员工资福利待遇按照《赣州经济技术开发区党政办公室关于印发<赣州经济技术开发区特殊岗位自聘人员薪酬管理办法(试行) >的通知》(赣经开办字〔2017〕212号)、《赣州经济技术开发区党政办公室关于印发<特殊岗位自聘人员管理办法(修订)>的通知》(赣经开办字〔2020〕182号)文件执行。

  五、联系方式

  地址:赣州经开区金赣路中段黄金岭街道办事处

  联系人:19979709493(刘)、18296860801(李)

  附件:报名表

  赣州经济技术开发区黄金岭街道办事处

  2022年11月29日

  原文标题:赣州经开区黄金岭街道办事处2022年面向社会公开招聘特殊岗位自聘人员公告

  文章来源:http://gzjkq.huiqicai.com/22/notice/d/634.shtml

  查看本文及相关附件:https://jx.huatu.com/2022/1205/1762841.html

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(编辑:江西华图.罗老师)

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