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2023年赣州经开区工业发展投资有限责任公司及子公司招聘6名公告

2023-03-21 11:19 事业单位考试 //jx.huatu.com/sydw 作者：赣州人事人才网来源：赣州人事人才网

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　　赣州经开区工业发展投资(集团)有限责任公司成立于 2017年 12 月，注册资本 10 亿元，是赣州经济技术开发区管委会直接管理的国有企业。多年来，工发集团坚持遵循政府引导、市场化运作的原则，业务涵盖基金、供应链、融资租赁、保理、资产运营、人才服务、汽车检测、光伏发电等诸多领域。2022年，集团总资产超 100 亿元，拥有一级全资及控股子公司 9 家，二级全资及控股子公司 10 家。

　　因业务发展需要，集团及各子公司公开招聘 6 名工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、总体要求

　　严格按照公开、平等、竞争、择优的总体要求，坚持依法、科学、公平进行招聘工作。

　　二、招聘人数、岗位及条件

　　本次公开招聘工作人员 6 名(关注赣州经开区人才集团微信公众号回复关键字“报名”获取岗位表)。

　　(一)应具备的基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍。

　　2、拥护中华人民共和国宪法。

　　3、具有良好的品行。

　　4、具有正常履行职责的身体条件。

　　(二)招聘限制条件

　　有下列情形之一人员，不具备报考资格、聘任资格1、向企业提供虚假应聘资料的;

　　2、未与原用人单位解除劳动关系的;

　　3、因违法犯罪受刑事处罚或相关法律法规规定不允许聘任

　　的;

　　4、因违纪违法受到党纪处分的，或过往工作中存在劣迹不适合从事国有企业有关工作的;

　　5、与原用人单位签订竞业限制且仍在竞业期限内的;

　　6、从工发集团及下属子公司离职未满 2 年，离职前在职不满 1 年人员;3 年内参加区属国有企业公开招聘入围体检但放弃体检资格，体检通过但放弃入职人员。

　　(三)学历、年龄及岗位要求

　　年龄计算时间截止公告发布之日。岗位要求的学历、职业资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件(含本条件)。岗位要求全日制学历，以高于最低学历条件报考的，报考使用学历也应当为全日制(如，招聘岗位要求全日制本科的，则以研究生或博士学历报考也应为全日制学历，另有说明的除外)。考生所学专业参照《2022 年江西公务员考试专业条件设置指导目录》分类。专业要求为大类的，考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报考。

　　职业资格条件以人社部门认定为准。

　　招考职位有工作经历要求的岗位，工作经历计算截止时间为公告发布之日。工作经历必须为获取大学毕业证书后的工作经历，在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不作为工作经历。工作经历有中断的，以实际工作时间累加计算，计算单位到月，不足月的不计算。所有职位工作经历要求必须提供佐证材料，具体可为劳动合同、工资发放记录、社保缴费记录、公积金缴纳记录、工作证明、离职证明、相应国家机关事业单位具有管理权限的组织人事证明材料，或者其他可以明确证明工作经历且无歧义的材料等。

　　三、薪酬待遇

　　薪酬待遇按公司薪酬制度发放，所有岗位提供五险一金，所有入职人员必须在单位购买五险一金，入职当月或者次月购买，如果由于考生原因单位无法为其购买五险一金，所造成的后果由考生本人承担，且我司有权决定是否取消其录取资格。

　　四、招考程序

　　招聘工作按照公告发布、网上报名及资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、综合考察、公示和聘用等步骤实施。

　　(一)公告发布

　　在赣州人事人才网、九一人才网、赣州经开区人才发展集团公众号发布招聘信息。

　　(二)网上报名及资格初审

　　1、报名方式。采取网上报名的方式，报名者需在规定时间内登录网址进行注册报名，填写报名表，上传相关证明材料(本人身份证、毕业证书、学位证书、教育部学籍在线验证报告、工作经历证明、相关荣誉证书、资格证书等扫描件)，按照要求提交岗位报考申请，逾期报名不予受理。所上传报名材料需保证真实性，否则取消报名资格。报名系统提交材料应与符合条件需递交的纸质版材料一致;不接受传真、电话等其他方式报名;资格初审与系统报名同步进行，按照招聘条件，对应聘人员所提交的电子资料进行资格初审，资格审查贯穿招聘工作全过程(含聘用后的试用期内)，对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符，经核查属实的，取消资格。招聘机构在资格初审期限内，通过招聘系统将把资格初审情况反馈给考生。

　　经资格初审后，岗位计划招聘人数与符合条件的岗位报考人数比未达到笔试开考比例时，我司将视情况调整开考比例、调减招聘人数或取消招聘计划。

　　2、报名时间：2023 年3月20日-4月4日

　　3、报名网址：关注赣州经开区人才集团微信公众号回复关键字“报名”获取网址，本次招聘不接受现场报名

　　4、联系方式：0797-8371353

　　5、注意事项：报考人员仔细对照所报岗位条件要求，诚信报考，考生只能报考一个岗位。报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的，后果由报考人员自己承担。如对本人是否符合岗位资格条件有疑问，报名前应先向招聘部门(赣州经开区人才发展集团 0797-8371353)咨询，确认符合条件后再填报。

　　(三)笔试

　　凡是通过短信、邮件或电话通知初审通过的人员，在规定时间内登录报名网址下载并打印笔试准考证。凭本人身份证及准考证参加笔试，未收到笔试通知人员为初审未通过人员或报考岗位取消人员，我司将不再另行通知，考生可电话查询成绩。

　　笔试满分为 100 分，笔试采用闭卷方式进行。

　　1、笔试时间：具体时间另行通知。

　　2、笔试地点：另行通知。

　　3、笔试内容：笔试采用闭卷方式，题目为报考岗位相关内容。

　　4、根据笔试的整体情况，划定笔试统一的合格分数线，岗位笔试成绩不计入总成绩。

　　(四)资格复审

　　笔试结束后，根据笔试成绩确定入围资格复审人员名单，考生需将本人身份证、毕业证书、学位证书、教育部学籍在线验证报告、工作经历证明、相关荣誉证书、资格证书等相关材料的原件及复印件一并提交核验。

　　资格复审时间：具体时间另行通知。

　　资格复审地点：区人才集团(赣州人力资源产业园 2 栋 3楼 A04 室)。

　　未参加资格复审的，视为自动放弃;资格复审不合格的，取消面试资格。

　　(五)面试

　　根据笔试成绩按招录计划 3:1 的比例，从高分到低分确定面试人选。如未达到 3：1 比例进行面试，则实际面试人数与招聘计划数应形成竞争关系(即实际面试人数多于计划招聘人数);如岗位实际面试人数招聘计划数未形成竞争关系，则核减相应招聘计划数。面试采取评委现场提问的方式进行，面试内容主要围绕应聘岗位职责及相关专业问题。

　　面试时间：具体时间另行通知。面试地点：另行通知。

　　面试时出现考生缺考、违纪等情况，造成实际面试比例降低时，职位招考计划不再调减。根据面试的整体情况，划定面试统一的合格分数线 60 分，低于合格分数线的不予录取。

　　(六)体检

　　面试结束后，根据面试表现及成绩在不多于已开考计划招聘数范围内从高分到低分最终确定参加体检对象，并电话告知;如该岗位无符合我司聘用标准人员，也将会电话告知。体检标准参照国家公务员体检标准要求执行。

　　由公司组织入闱人员进行体检。若有体检不合格者或者放弃体检者，由我司根据面试成绩整体情况，确定是否按该岗位面试成绩从高分到低分顺延递补确定体检对象。

　　如面试成绩出现同分者，则根据笔试成绩从高分到低分确定体检对象，通过以上方法无法确定体检对象的，组织加试，加试成绩高者入闱体检。

　　经面试、体检合格者在通知时间内未报到或无法联系到本人的，视为放弃录聘资格。可视情况对该空缺岗位按该岗位面试成绩由高分到低分依次顺延递补确定体检对象。

　　(七)考察

　　体检结束后，将对体检合格人员进行考察，考察结果不影响录用的，我司将在网上进行公示;考察结果影响录用的，我司将根据综合成绩整体情况决定是否进行补录。考察期间，考生应按照我司考察要求提供相应文件材料，不按要求提供材料的，默认为考察不通过。

　　(八)公示

　　考察结束后，按照规定的程序在赣州经开区人才发展集团微信公众号予以公示，公示时间为 5 个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理相关手续。

　　通知报到时间内未与我司联系且未申请延期报到或无法联系到本人的，视为放弃录聘资格。可视情况对该空缺岗位按该岗位综合成绩由高分到低分依次顺延递补确定体检对象，一经办理入职手续再离职造成岗位空缺，不再考虑进行补录。