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2025年吉安市保育院编外人员招聘13人方案

2025-08-12 09:20 事业单位考试 //jx.huatu.com/sydw 作者:吉安市教育体育局 来源:吉安市教育体育局

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  【导读】江西事业单位考试提供以下事业单位招考公告信息:2025年吉安市保育院编外人员招聘13人方案,请考生多加关注。更多关于吉安市保育院编外,招聘,方案,吉安事业单位考试的内容,请关注(江西事业单位考试频道/江西人事考试/全国人事考试)! 加入官方交流群()获取更多招考信息和备考资料。

  为及时补充岗位缺额,确保院所班级日常运转,拟面向社会公开招聘编外教师、校医及保育员。现就本次招聘工作方案制定如下:

  一、招聘人数

  编外教师5名,校医5名,保育员3名,根据集团需要调配至各院。

  二、招聘条件

  1.具有良好的政治思想素质,遵守国家法律法规以及市保育院各项规章制度,有强烈的责任心和奉献精神;

  2.身体健康,热爱幼儿,具备良好的职业道德,履行相应岗位义务。

  三、岗位条件

  1.聘用制教师:年龄35周岁及以下(截止至公告发布时间),学前教育相关专业(按照《江西省中小学教师招聘岗位专业要求参照目录》相关专业目录)(附件1),大专及以上学历,具有幼儿园教师资格证。

  2.聘用制校医:年龄35周岁及以下(截止至公告发布时间),医学类专业(10),中专及以上学历,有相应的医师或护士执业证。有学校、幼儿园校医工作经历3年以上者(需提供工作证明),年龄可放宽至45周岁(截止至公告发布时间)。

  3.聘用制保育员:年龄35周岁及以下(截止至公告发布时间),中专及以上学历,具有保育员证或幼儿园教师资格证。

  四、报名及考试时间及要求

  1.报名时间:2025年8月11日至8月14日17:00

  2.报名方式:通过微信扫二维码报名。

  在规定的报名时间内,应聘人员扫二维码填写招聘信息。各岗位网上审核不符合者将以短信的方式告知,请注意查收。资格审查贯穿招聘工作全过程。

  3.面试时间、地点:

  8月16日8:30,地址为吉安市保育院一分院(吉安市吉州区古南大道23号)。

  面试通过者当天下午,按照《考生报名信息资料清单》(附件2)的要求,携带《吉安市保育院2025年编外人员招聘信息登记表》(附件3)、相关证件原件及复印件、与报名表照片一致的近期1寸同底彩色照片2张,到现场进行资格审查。

  五、考试方式及内容

  采取面试和专业考试相结合的方式进行,岗位面试与现场资格审查同步进行,专业考试统一在8月17日8:00,地点:吉安市保育院一分院(吉安市吉州区古南大道23号)

  1.面试(100分)

  按照职业基本素养的要求进行。面试后根据招聘人数以1:3的比例进入下一环节(最低入闱线为70分),如报名人数未达到招聘人数1:3的比例,则所有报名人员直接进入下一环节。面试成绩不带入总成绩。

  2.专业考试(100分)

  编外教师:

  考试采用试教和加试的方式进行,共计100分。试教分数35分及以上方可进入加试环节。

  1.试教:试教内容为上展示课,使用教材为华东师大版《幼儿园建构式课程》大班下册教材。现场抽取试教内容,备课40分钟后进行无生试教,时间10分钟,总分50分。(备课室会提供备课纸、笔和教具制作材料及工具,其他资料和工具不得带入备课室和考场)

  2.加试包括舞蹈、美术,总分为50分。

  舞蹈:自备舞蹈,风格不限,时长不超过3分钟,服装、音乐自备(U盘储存,mp3格式),总分为25分。(进入考点前,请完成服装、化妆等准备工作)

  美术:现场抽题主题线描画,10分钟内完成,自备画笔,现场只提供画纸,总分25分。

  编外校医:

  考试采用专业知识问答和实战操作的方式进行,共计100分。

  1.专业知识问答内容为医疗卫生保健专业知识,总分为50分。

  2.实战操作,现场抽取实战内容进行操作及讲解,时间10分钟,总分为50分。

  编外保育员:

  考试采用试教和加试的方式进行,共计100分。试教分数35分及以上方可进入加试环节。

  1.试教:试教内容为手指游戏展示课。现场抽取试教内容,备课20分钟后进行无生试教,时间10分钟,总分50分。(备课室会提供备课纸、笔和教具制作材料及工具,其他资料和工具不得带入备课室和考场)

  2.加试为语言,自备幼儿故事一则,要求脱稿,3分钟以内完成,总分为50分。

  六、录取程序及待遇

  1.按考生专业考试总分从高到低录取,并公示名单;

  2.因资格审查、体检不合格或已入闱人员放弃所产生的录取缺额,按考生成绩由高到低依次递补;

  3.教师及校医录取人员享受政府购买服务人员待遇,年收入不低于4.6万元(包含五险一金);保育员参照工勤人员待遇,年收入不低于3.8万元(包含五险一金);

  4.采用聘用制管理,劳动合同一年一签,执行劳动法相关规定,出现劳动争议,按照劳动争议仲裁处理;

  5.试用考核期一个月,签订劳动合同。

  附件:1.江西省中小学教师招聘岗位专业要求参照目录(2025年修订).docx

  2.考生报名信息资料清单.docx

  3.吉安市保育院2025年编外人员招聘信息登记表.docx​

  吉安市保育院

  2025年8月11日

  原文标题:2025年吉安市保育院编外人员招聘方案

  文章来源:edu.jian.gov.cn/news-show-14968.html

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