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江西工业职业技术学院因工作需要，现向社会公开招聘教学督导岗位(劳务派遣2名、外聘教师2名)，具体岗位详情如下：
一、专职督导(2名)
岗位要求：
1.热爱教育事业，有敬业精神，责任心强，品行端正;
2.身体健康，年龄不超过65周岁，能够胜任教学督导工作。体检合格(需提供一年之内体检报告);
3.专业不限，具有副教授(含)以上职称或相应技术岗位证书，具有10年以上从教经历、熟悉高等教育教学规律和教学业务的人员。
4.具有高度的工作责任心和全局观念，具有团队合作精神;
5.可接受共青校区办公。
二、企业督导(2名)
岗位要求：
1.热爱教育事业，有敬业精神，责任心强，品行端正;
2.具备本技术领域5年以上技术或管理经历，具有中级及以上技术等级证书，实践经验丰富、具有较高指导能力;
3.身体健康，责任心强，无不良记录;
4.能有相对稳定的时间参与学校督导活动;
5.可接受共青校区办公。
三、工作职责
1.开展常规性的课堂教学督导活动，对课堂教学过程进行监控，及时发现教学秩序、教学质量、教学风气、管理等方面存在的问题。根据人才培养方案、教学大纲，对教学规范、教学计划的履行情况进行监控;考查任课教师的教学态度、实际教学水平和教学效果，全面了解教师授课情况和学生学习的状态。
2.围绕教学态度、教学水平、教学效果等方面收集教学第一手信息。帮助教学效果有待提高的教师查找不足、分析原因、促其改进;帮助提升新聘教师和青年教师的教学能力。
3.配合开展期初、期中、期末教学工作检查，抽查教师的“三表一案”和试卷分析，重点检查教师指导学生毕业论文(设计)、项目化课程作业、实验实习报告等情况。
4.配合开展教学评价和学生评教活动，整理和上报评教结果，对教师的教学能力和教学水平进行综合评价并提出参考性的意见。
5.汇集、整理教学督导信息，向二级学院通报和反馈。
6.根据工作需要，配合教务处开展教学建设、教学管理、教学改革等方面的工作，对学院教学工作提出合理化建议和意见。
7.其他教学督导相关的临时性工作。
四、联系方式
联系人：戴老师
联系方式：13607005747
邮箱32066636@qq.com
江西工业职业技术学院人事处
2026年9月9日
原文标题：【人事处】江西工业职业技术学院教学督导岗位招聘公告
文章来源：https://www.jxgzy.cn/news-show-6911.html
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